Kristiansand Kommune Breimyrveien 215

Dette er en arbeidsplass der du bør være forberedt på krevende dager og utagerende situasjoner.

Flere av beboerne er fine mennesker, og det finnes gode ansatte som virkelig bryr seg og gjør en viktig innsats. Dessverre er det mange utfordringer knyttet til ledelse og arbeidsmiljø.

Ledelsen har etter min erfaring hatt svært lav forståelse for de ansatte sin hverdag – både profesjonelt og personlig.

Det har vært lite støtte, lite medmenneskelighet, og flere tilfeller der ansatte ikke har blitt tatt på alvor.

Jeg kjenner til kollegaer som har hatt vonde og ubehagelige opplevelser med ledelsen, blant annet i forbindelse med sykefravær, utbetaling av lønn og manglende støtte i krevende situasjoner.

Arbeidsmiljøet har tidvis vært preget av baksnakking, konflikter og en fryktkultur der det har vært vanskelig å si ifra. Utskiftningen av ansatte har vært høy, og det har vært perioder med stor belastning og lite forutsigbarhet. Når du står midt i krevende situasjoner med beboere, trenger du en ledelse som ser deg og støtter deg. Det opplevde jeg sjelden her.

Kort oppsummert:

• Forbered deg på krevende atferd og høyt arbeidspress

• Dårlig oppfølging fra ledelse og manglende støtte

• Urettferdig behandling og konflikter rundt lønn og rettigheter

• Varierende arbeidsmiljø – gode kollegaer, men også utfordrende personkonflikter

• Høyt sykefravær og gjennomtrekk