Radisson Hotels Norway

Veldig fin arbeidsplass med godt miljø og god ledelse.

Dette er en arbeidsplass som kun tenker på penger og seg selv. Jeg tror det har ført til en kultur hvor de ansatte har følt seg nedprioritert og utagerer på arbeidsplassen i form av dårlig oppførsel mot andre ansatte. Jeg opplevde gang på gang baksnakking og blikking. Dette gjorde meg meg utrolig ukomfortabel da jeg visste at dette gjør de mot meg også. Ledelsen bør ta ansvar og holde de ansatte i sjakk. Det er ikke rart folk kommer og går der.

Stillingen som avdelingsleder var regulert gjennom en uavhengig kontrakt, noe som medførte betydelig overtid uten kompensasjon. Muligheten for avspasering var begrenset, og bonusordningen som normalt gjelder for slike stillinger, ble enten redusert eller uteblitt. Jeg opplevde også at forslag jeg fremmet, ikke ble vurdert, men senere ble gjennomført når de kom fra andre – noe som ga en tydelig følelse av manglende anerkjennelse.

Etter hvert ble det også tydelig at det fantes skjevheter i lønn og behandling basert på kjønn. Menn i tilsvarende roller mottok høyere lønn for samme type arbeid, noe som forsterket opplevelsen av urettferdighet og manglende likestilling.

På et tidspunkt ble jeg delvis sykmeldt med behov for tilrettelegging. Likevel ble det fortsatt forventet at jeg skulle utføre fysiske arbeidsoppgaver uten avlastning. Gjentatte forespørsler om enkle tiltak ble ignorert.

I tillegg ble jeg jevnlig pålagt å utføre oppgaver min leder ikke mestret – spesielt innen IT – uten at det ble tatt hensyn til min tid. Jeg ble flere ganger bedt om å bli igjen etter arbeidstid for møter initiert rett før arbeidsdagens slutt. Disse kunne vare i opptil to timer og ble verken kompensert med lønn eller avspasering. Det opplevdes som mangel på respekt for både min tid og min innsats.

Totalt sett ble min erfaring preget av lav grad av støtte, medvirkning og reell likestilling. Jeg håper ledere i selskapet fremover evner å lytte til ansatte og sikre rettferdige, bærekraftige arbeidsvilkår.

Kronglete arbeidsplass. Søkte på den ene stillingen, men ble kastet ut i en annen. Kan være en fin jobb for en student som liker litt action, men anbefales ikke.

Mener arbeidsplassen skal ha tydeligere lunsj pauser så medarbeidere ikke tar snik pauser når det er få gjester. Opplæring burde også være tydeligere enn å kaste den ansatte ut i arbeid etter 10 min introduksjon i deres systemer.

Utrolig greit å jobbe her som student!

Litt variert arbeidsmengde ved tanke på turistsesong osv.

Man får ikke tips og man får kun minstelønn.

Likte sjefene på hotellet veldig godt, opplevde de som flinke ledere.

Ulempen er at det ansettes veldig mange fra ulike bakgrunner som verken kan norsk eller engelsk, som skaper en stor språk barriere blant de ansatte - som kan være utrolig kjipt og tungvint.

Kjedelig å oppleve at man havner utenfor arbeidsmiljøet fordi alle andre snakker et helt annet språk sammen, og ikke kan engelsk eller norsk.

En elendig ledelse.

En konstant VI /DEM fölelse der ingen er fornöjd.

Det jobbes efter en gammel hierarki, der det står klart att du kun er ansatt, o inget mer en det.

Sinnsyk pengeinsparing som går ut over de ansatte.

Mye utbytte av personal i samtlige avdelninger.

Skulle ikke anbefale denne arbetsplatsen til noen.

Sjefer som ikke bryr seg eller tar de ansattes opplevelser på alvor. Konstante utskifninger av personale, da de med trygghet vet at de kan få tak i nyutdannete.

Way too few people at work.

The managers are far too self-centered.

Nothing is handled privately, everyone hears it when you’re getting yelled at.

Mistakes follow you for a long time, while hardly anyone notices when you do something well.

Dårlig arbeidsmiljø hvor ansatte og ledere baksnakker hverandre og ingen tar tak i å endre denne dynamikken. Mye sure folk som er frekke mot hverandre daglig. Lite vennlig miljø hvor en tar vare på hverandre. Dette er ikke et sted ansatte blir lenge, høy utskiftning, og ingen ledelse ser på hva årsaken kan være. Ansatte mistrives generelt.

Hyggelig sted å jobbe om du er ung, godt miljø som er sosialt og mange karrieremuligheter.

Men:

1. Hadde ikke ståmatter så får veldig vondt i bena i pensko. Du får kun sitte i pausen din.

2. Å jobbe her på søndager er grusomt, veldig stille og ikke mange oppgaver som en kan/får lov løse.

3. Du må komme før arbeidstid/stå etter du er ferdig for overlapp mellom vakter. Da jobber du i prinsippet 30 minutter gratis hver dag.