Tannhelse Rogaland Fkf

Arbeidsmiljø med hyggelige kolleger men miljøet preget av svært stor misnøye med, og redsel for ledelsen. Ledelsen driver med omfattende detaljstyring og kontroll, selv om de ikke har nødvendig kompetanse, og selv om de ansatte selvsagt har den nødvendige kompetansen til å ta avgjørelser selv og styre sin egen arbeidshverdag. Fryktkultur, forskjellsbehandling, sanksjonering (ofte skjult slik at det er vanskelig å avdekke). Lukket ledergruppe som beskytter hverandre. Gir man tilbakemelding på uheldige og farlige arbeidsforhold (spesielt det som går på psykososialt) blir det hysjet ned og dekket over. Mange som slutter, mange som ønsker å slutte. Gir god lønn og noen muligheter for faglig utvikling, men også her favorisering av de som er lojale mot ledelsen. 

Dårlig ledelse. Lite tillit til ansatte. Veldig lite fleksibilitet. Fryktkultur. Veldig høye krav til effektivitet og stadig voksende arbeidsmengde

Ut i fra lovnader er det en bra arbeidsplass, men i praksis er det alt annet enn bra. Høye krav og lite tillit til de ansatte. Ledelsen gjør det de kan for å glatte over konflikter og trakassering.