Travel Retail Norway avd. Bergen Lufthavn

TRN Flesland er en arbeidsplass der du konstant føler deg overvåket og dømmet. Ledelsen mangler mye kompetanse og kunne ha trengt lederkurs. Det er sjeldent å se de ute på gulvet så de har svært lite forståelse for hva vi ansatte faktisk går gjennom. De gir aldri anerkjennelse for bra arbeid og kommer oftest med kritikk som føles urelevant.

Det er svært få utviklingsmuligheter utenom å jobbe i kosmetikk eller alkohol som kreves opplæring som bedriften forventer at man skal ta på egenhånd. Det er dessuten vanskelig å få fast stilling etter endt sommervikariat.

Dagen din er veldig avhengig av hvem du jobber med. Det er tydelige sosiale grupperinger blant de ansatte, og det kan være vanskelig å føle seg inkludert dersom man ikke allerede er en del av en gruppe. Så fort det er litt dødtid, trekker mange seg tilbake til sine egne vennegjenger og sosialiserer lite med resten av kollegaene.

Arbeidsplassen er og preget i stor grad av forskjellsbehandling og favorisering.

For å si noe positivt om TRN er lønna bedre enn andre butikker, men hvis du vurderer å jobbe her ville jeg sterkt anbefalt å søke et annet sted.

Avdelingen består av mange dyktige og engasjerte medarbeidere, men arbeidsmiljøet preges av svak og urettferdig ledelse. Det er utbredt forskjellsbehandling, favorisering og manglende kompetanse i håndtering av personal og arbeidsmiljø. Mange ansatte uttrykker misnøye, men velger å ikke ta opp problemer med ledelsen fordi tilliten til dem er lav. Flere opplever at de som sier ifra, blir møtt med motstand og gjengjeldelse – i stedet for å bli lyttet til. Dette skaper en utrygg kultur. Ledelsen gir sjelden anerkjennelse for godt arbeid, mens personer som bidrar negativt til miljøet i stor grad blir beskyttet. Resultatet er et arbeidsmiljø der mange føler seg oversett, utrygge og lite verdsatt.